Autore: EnFAP

Corso per l’aggiornamento annuale dei lavoratorio che hanno assunto il ruolo di RLS (Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza) in aziende che impegnano fino a 50 dipendenti. L’obiettivo del corso è quello di aggiornare le conoscenze legislative, organizzative, tecniche e comportamentali in ordine ai rischi specifici negli ambiti in cui svolge il ruolo di rappresentante… Continua a leggere RLS – Aggiornamento 4ore per aziende fino a 50 dipendenti

Il Rappresentante dei Lavoratori per la sicurezza (RLS) è il soggetto eletto o disegnato per rappresentre i lavoratori in ordine agli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro. Il corso è rivolto a fornire una adeguata formazione in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro e la necessaria conoscenza relativamente ai… Continua a leggere RLS

L’art. 32 del d.lgs. 81/08 e l’accordo Stato-Regioni 07/07/2016 prevedono che per ricoprire il ruolo di RSPP siano necessari, oltre al Diploma di Istruzione Secondaria Superiore, specifici attestati che certifichino lo svolgimento di un percorso di formazione suddiviso in tre moduli (A,B,C). Il presente corso permette di ottenere l’attestato relativo al Mod. C. Alla fine… Continua a leggere RSPP corso Base – Mod. C

L’art. 32 del d.lgs. 81/08 e l’accordo Stato-Regioni 07/07/2016 prevedono che per ricoprire i ruoli di RSPP e ASPP siano necessari, oltre al Diploma di Istruzione Secondaria Superiore, specifici attestati che certifichino lo svolgimento di un percorso di formazione suddiviso in tre moduli (A,B,C). Il presente corso permette di ottenere il primo di questi fondamentali… Continua a leggere RSPP/ASPP corso Base – Mod. A

L’art. 37 del D. Lgs. 81/08 prevede che il Datore di lavoro provveda alla formazione di tutti i suoi lavoratori, dapprima con la formazione ed in seguito con la formazione specifica , in relazione al settore di rischio dell’azienda, come individuato nell’Allegato II dello stesso Accordo Stato Regioni. il corso in oggetto si suddivide in… Continua a leggere Formazione Lavoratori Specifica

L’art. 37 del D. Lgs. 81/08 prevede che il Datore di lavoro provveda alla formazione di tutti i suoi lavoratori, secondo i contenuti e la durata previsti dall’accordo tra il Ministro del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano per la formazione dei… Continua a leggere Formazione Lavoratori Generale